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第1题
在涉密岗位工作的人员，按照涉密程度分为()，实行分类管理。
A.核心涉密人员
B.重要涉密人员
C.一般涉密人员
D.特殊涉密人员
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第2题
在涉密岗位工作的人员，按照涉密程度分为()，实行分类管理。
A.核心涉密人员
B.重要涉密人员
C.内部涉密人员
D.一般涉密人员
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第3题
在涉密岗位工作的人员，按照涉密程度分为（），实施分类管理
A.核心涉密人员
B.重要涉密人员
C.内部涉密人员
D.一般涉密人员
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第4题
在涉密岗位工作的人员，按照涉密程度分为核心涉密人员、重要涉密人员和一般涉密人员，实行（)管理。A.
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第5题
在涉及国家秘密岗位工作的人员按照涉密程度分为核心涉密人员、（)和一般涉密人员。
A.基本涉密人员
B.重要涉密人员
C.次要涉密人员
D.常规涉密人员
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第6题
涉密人员按照涉密程度分为()。
A.核心涉密人员
B.重要涉密人员
C.一般涉密人员
D.工作人员
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第7题
应当确定为核心涉密人员的条件是()
A.了解和掌握涉及绝密级国家秘密的程度深
B.了解和掌握涉及绝密级国家秘密的事项多
C.在涉及绝密级国家秘密岗位上工作的时间长
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第8题
涉密岗位根据涉及国家秘密的程度分为核心、重要 和一般三个等级。判断对错
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第9题
涉密岗位和涉密人员的涉密等级分为（）、（）、和（）三个等级。
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第10题
界定涉密人员的涉密等级的原则是()
A.根据涉密岗位的涉密等级界定
B.根据业务工作中了解和掌握国家秘密的程度界定
C.根据业务工作中接触国家秘密的涉密等级界定
D.接触绝密级事项的人员应当确定为核心涉密人员
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第11题
涉密岗位根据涉及国家秘密的程度分为核心(绝密级)、重要(机密级)、和一般(秘密级)三个等级。判断对错此题为判断题(对，错)。
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