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[单选题]

在涉密岗位工作的人员，按照涉密程度分为核心涉密人员、重要涉密人员和一般涉密人员，实行（)管理。A.

A.A.分类

B.B.区别

C.C.集中

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发布时间：2019-08-30

更多“在涉密岗位工作的人员，按照涉密程度分为核心涉密人员、重要涉密人员和一般涉密人员，实行（)管理。A.”相关的问题

第1题

在涉密岗位工作的人员，按照涉密程度分为()，实行分类管理。

A.核心涉密人员

B.重要涉密人员

C.一般涉密人员

D.特殊涉密人员

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第2题

在涉密岗位工作的人员，按照涉密程度分为()，实行分类管理。

A.核心涉密人员

B.重要涉密人员

C.内部涉密人员

D.一般涉密人员

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第3题

涉密人员按照涉密程度分为()。

A.核心涉密人员

B.重要涉密人员

C.一般涉密人员

D.工作人员

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第4题

界定涉密人员的涉密等级的原则是()

A.根据涉密岗位的涉密等级界定

B.根据业务工作中了解和掌握国家秘密的程度界定

C.根据业务工作中接触国家秘密的涉密等级界定

D.接触绝密级事项的人员应当确定为核心涉密人员

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第5题

涉密人员脱离涉密岗位必须实行脱密期管理，其中核心涉密人员脱密期为3年，重要涉密人员为2年，一般涉密人员为1年。

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第6题

岗位责任制是确保保密工作落到实处的重要保证。无论是在涉密岗位工作的人员还是在非涉密岗位工

作的人员，都有义务保守工作中知悉的国家秘密。()

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第7题

涉密岗位和涉密人员的涉密等级分为_____、_____和_____三个等级。

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第8题

涉密岗位根据涉及国家秘密的程度分为核心、重要和一般三个等级。判断对错

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第9题

涉密人员脱离涉密岗位必须实行脱密期管理，其中核心涉密人员脱密期为______年，重要涉密人员为____

__年，一般涉密人员为______年。

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第10题

涉密人员脱离涉密岗位 3 年内不得在境外驻华机构或者外商独资企业工作。判断对错参考答案：错误

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