A.严格绩效考核
B.做好人力资源制度建设
C.进行科学的人力资源预测
D.对人力进行教育和培训
第1题
A.做好人力资源制度建设
B.严格绩效考核
第2题
第3题
A.招募
B.获取
C.开发
D.教育
第4题
人员招聘有两项基础性工作,人力资源规划和(),这两项工作也是人力资源管理中的基础工作。
A.岗位设置
B.工作分析
C.薪酬结构设置
D.招聘策略
第5题
A.工作分析
B.招聘
C.规范
D.开发
第6题
A.人力资源招聘
B.人力资源规划
C.工作分析
D.人力资源培训标准
第7题
A.人力资源战略
B.人力资源招聘
C.人力资源规划
D.工作分析
第8题
第9题
第10题
A.人力资源规划
B.人力资源开发
C.企业工作分析
D.企业发展分析
第11题
A.为获得工作分析结果形式起了奠基作用
B.直接服务于组织内部的目标管理和整个人力资源管理过程
C.作为组织战略规划的原始资料
D.与工作研究的基础性相关
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