题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
劳务派遣中，（）属于用工单位应当履行的责任
A.告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬
B.与被派遣劳动者签订书面劳动合同
C.执行国家劳动标准，提供相应 的劳动条件和劳动保护
D.对在岗位派遣劳动者进行工作岗位所必需地培训
E.支付加班费，绩效奖金，提供与工作岗位相关的福利待遇
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A.告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬
B.与被派遣劳动者签订书面劳动合同
C.执行国家劳动标准，提供相应 的劳动条件和劳动保护
D.对在岗位派遣劳动者进行工作岗位所必需地培训
E.支付加班费，绩效奖金，提供与工作岗位相关的福利待遇
答案
更多“劳务派遣中，（）属于用工单位应当履行的责任A.告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬B.与被派遣劳”相关的问题
第1题
A.告知被派遣劳动者工作要求和报酬
B.与被派遣劳动者签订书面劳动合同
C.执行国家劳动标准，提供相应的劳动条件和保护
D.对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训
E.支付加班费、绩效奖金，提供与工作岗位相关的福利待遇
第3题
A.用工单位可以根据实际需要随时调整派遣劳动者的数量
B.被派遣劳动者在用工单位因工作遭受事故伤害的，用工单位应当申请工伤认定，劳务派遣单位应当协助
C.被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬
D.劳务派遣单位被责关闭、撤销，用工单位可以将被派遣劳动者退回劳务派遣单位的约定无效
第5题
A.支付加班费
B.进行工作岗位所必须的培训
C.告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬
D.连续用工的，实行正常的工资调整机制
第7题
A.执行国家劳动标准，提供相应的劳动条件和劳动保护
B.告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬
C.支付加班费、绩效奖金，提供与工作岗位相关的福利待遇
D.连续用工的，实行正常的工资调整机制
第8题
A.派遣单位可以以非全日制用工性质招用被派遣劳动者
B.劳务派遣单位应履行告知义务
C.派遣单位和用工单位不能以介绍费、中介费等为名向劳动者收取任何费用
D.因派遣单位的违法行为给被派遣劳动者造成损失，用工单位要与劳务派遣公司负有连带 责任
第9题
A.执行国家劳动标准，提供相应的劳动条件和劳动保护
B.支付工资、加班费、绩效奖金，提供与工作岗位相关的福利待遇
C.对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训
D.无论是否连续用工，需实行正常的工资调整机制
