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[多选题]

我国劳动争议处理机构有()

A.工会

B.劳动争议调解委员会

C.劳动争议仲裁委员会

D.人民法院

答案

BCD

更多“我国劳动争议处理机构有()”相关的问题

第1题

下列各项不能作为劳动争议处理机构的是()。

A.用人单位劳动争议调解委员会

B.用人单位工会

C.地方劳动争议仲裁委员会

D.地方人民法院

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第2题

我国劳动争议的处理机构有()①劳动争议调解委员会②劳动争议仲裁委员会③人民法院④公安机关

A.①②③

B. ②③④

C. ①②④

D. ①③④

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第3题

的劳动争议处理机构是劳动争议仲裁委员会的办事机构。(2006年5月二级真题)A.企业工会B.用人

的劳动争议处理机构是劳动争议仲裁委员会的办事机构。(2006年5月二级真题)

A.企业工会

B.用人单位

C.行业协会

D.劳动行政主管部门

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第4题

我国目前处理劳动争议的机构主要有()

A.企业劳动争议调解委员会

B.劳动争议仲裁委员会

C.人民法院

D.工会组织

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第5题

我国处理劳动争议的机构包括()。

A.劳动争议调解委员会

B.劳动争议仲裁委员会

C.法院

D.劳动争议和解庭

E.行业协会

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第6题

下列关于劳动争议的说法正确的有()。

A.集体争议就是团体劳动争议

B.团体争议的主体一方是企业,一方是工会

C.团体争议的内容具有广泛性和整体性

D.团体争议处理不当可能导致罢工、游行等激化矛盾的行为

E.团体争议在申请和协调处理期间,企业不得解除职工的劳动关系

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第7题

新《工会会计制度》的“维权支出”科目有()、劳动保护费、法律援助费、困难职工帮扶费、送温暖费、其他维权支出六个二级明细科目

A.劳动关系协调费

B.困难职工救助费

C.劳动争议处理费

D.权益保障费

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第8题

我国目前处理劳动争议地机构为:劳动争议调解委员会、地方劳动争议仲裁委员会和地方检察院。()
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第9题

我国目前处理劳动争议的机构不包括()。A.劳动争议仲裁委员会B.人民检察院C.人民法院D.劳动争议调

我国目前处理劳动争议的机构不包括()。

A.劳动争议仲裁委员会

B.人民检察院

C.人民法院

D.劳动争议调解委员会

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第10题

以下不符合和谐型劳动关系中内容的选项是()。

A.劳动者权利、利益得到较高层次的实现

B.劳动关系协调机制比较完善,劳资双方基本认同

C.劳动争议处理机制健全

D.建立工会,工会主席与企业有较近的亲属关系

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第11题

下列选项中与劳动关系有密切联系的社会关系有()

A.国家进行劳动力管理中的关系

B. 工会组织与工会会员之间的关系

C. 处理劳动争议过程中发生的一些关系

D. 工会组织与企业在执行劳动法、工会法过程中发生的关系

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