我司领导为员工（100人）购买一份雇主责任险，保额为每人死亡伤残33万，意外医疗2万元，误工费50元每天，请计算总保费多少钱（）

A.拒赔

B.保单已批改，可以正常理赔

C.对于批增前已发生的医疗费不予理赔，批增后发生的医疗费正常理赔

D.可以协商赔付

A.为促成交易，故意隐瞒交易房屋存在查封的情况

B.买卖双方诉讼中，经纪人小茵出庭作伪证

C.经纪人小暖为办理居住证，私自使用业主房本复印件、身份证复印件

D.我司某业务经理通过我司购买一套房屋，书面告知业主自己员工身份

A.我司员工小白购买厦门二手房房屋满五年时出售

B.我司员工小黑购买福州二手房取得房本后满两年时出售

C.我司员工小美购买厦门二手房屋后半年内再次出售

D.我司员工小焘购买厦门二手房取得房本后半年内再次出售

A.为员工购买工伤保险

B.为员工及其家属购买团体健康保险

C.为员工购买养老保险

D.为员工购买生育保险

下面哪些计划属于缴费确定计划的种类()。 ①现金购买退休计划,即雇主根据员工贡献向员工个人账户供款的退休计划; ②现金结算退休计划,即雇主每年为员工退休账户缴存一笔款(如果需要,可以在员工接近退休的年度里提高缴存数额),逐年本息复利计算(假设3.5%),员工退休时以现值进行最后结算的退休计划; ③国家基本养老保险计划; ④股权期权退休计划; ⑤利润分享退休计划。

A．①②③④⑤

B．①②④⑤

C．③④⑤

D．①②③④

A.雇责受益人是企业，解决企业用工风险的后顾之忧

B.工伤可获工伤保险、雇主责任保险双重补偿

C.工伤发生后，即使员工缴纳社保，企业仍需医疗费用

D.保费不可以税前列支