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[单选题]

编码裁剪算法的特点是()。

A.对显然不可见线段的快速判别

B.求交点

C.对显然可见线段的快速判断

D.对部分可见线段的快速判断

答案
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更多“编码裁剪算法的特点是()。”相关的问题

第1题

中点分割算法的特点是()

A.对显然不可见线段的快速判别

B.求交点

C.对显然可见线段的快速判断

D.对部分可见线段的快速判断

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第2题

采用编码裁剪算法判断线段的可见性时,如果对线段的两个端点逐位进行位逻辑“与”的运算,结果为“0”,该线段可见()
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第3题

编码裁剪算法编码时,点在窗口右侧时,第()位代码为1。

A.第一位

B.第二位

C.第三位

D.第四位

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第4题

编码裁剪算法编码时,点在窗口上侧时,第()位代码为1。

A.第一位

B.第二位

C.第三位

D.第四位

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第5题

线段裁剪算法有_________

A.编码裁剪法

B.数字微分分析法(DDA)

C.逐边裁剪法

D.中点裁剪法

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第6题

当线段两端点的编码取逻辑与,结果全为零时且两端点编码不全为零可判断()。

A.线段显然不可见

B.线段显然可见

C.线段部分可见

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第7题

当线段两端点的编码取逻辑与,结果全为零时且两端点编码全为零可判断()。

A.线段显然不可见

B.线段显然可见

C.线段部分可见

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第8题

系统实施可以分为三种模式()。

A.对已有系统的重新包装

B.对系统提供商提供的系统组件进行裁剪组合

C.对新系统/组件进行编码开发

D.外包

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第9题

公司除了内勤部门是双休,其他部门都是单休;第一次碰到这样的公司,薪资也不知道什么核算更合理。如果统一用21.75来算显然不合理;但也不能用他们现在的按30天的计算,这样也不合理。现在他们的计算方式是,如2019年4月的工资,4月应出勤22天,实际出勤18天:4月刚入职的新员工,4月8日入职,前人事的计算方式是:7000-7000/30*5=5833.33。这样的算法显然对双休和单休的人都不合理。那有没有来综合算双休和单休的都比较合理的算法?

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第10题

逐次多边形裁剪(算法的基本思想是一次用_____的_____条边裁剪多边形。

逐次多边形裁剪(算法的基本思想是一次用_____的_____条边裁剪多边形。

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第11题

为了提高角位置的分辨率,显然,最简单的方法就是增加编码盘的位数.从而增加扇区数;()
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