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[单选题]

某公司与临时招聘的农民工订立书面协议;施工过程中如出现个人违章而导致生产安全伤亡事故,一切责任及后果均由个人自负,与公司无关。对于该协议,说法错误的是()。

A.该协议是双方意愿的体现,双方都应严格遵守

B.该协议违反了《安全生产法》,该约定无效

C.应急管理部门可以对该公司的主要负责人处二万元以上十万元以下的罚款

D.生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议,免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任

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更多“某公司与临时招聘的农民工订立书面协议;施工过程中如出现个人违章而导致生产安全伤亡事故,一切责任及后果均由个人自负,与公司无关。对于该协议,说法错误的是()。”相关的问题

第1题

劳动碰瓷:指个别劳动者利用企业的管理漏洞,促使企业发生违法行为,进而索要双倍工资或经济补偿等经济利益。下列属于劳动碰瓷的是:

A.林某应聘到某公司后,以种种借口未与公司签订劳动合同。三个月后,林某以公司拒绝与他订立劳动合同为由向劳动仲裁部门提出申请,要求公司赔偿未签订合同期间的双倍工资

B.工作满一年后,丁女士发现公司没有为她交纳养老保险,经过多次交涉都没有得到满意的结果,她向劳动仲裁部门提出申请,要求公司为她补交养老保险

C.洪女士生下二胎后,厂里把她怀孕期间的工资扣掉了一半,并劝她辞职,洪女士最终决定告上法庭,要求厂里补足她的工资奖金,并给予赔偿

D.某公司招聘的10余名工人均未签订书面劳动合同,因为不断要求增加工资被集体辞退,几天后,他们以公司拒签劳动合同,过错在先为由申请劳动仲裁,要求同意他们回公司继续工作

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第2题

无效劳动合同是指当事人违反法律、行政法规的规定,订立的不具有法律效力的劳动合同。它虽是当事人双方协商订立的,但经国家规定的专门机构认定为无效合同后,国家则不予确认,法律不予保护。 根据以上定义,下述哪种行为是典型的无效劳动合同?()

A.农民工小王被某印刷厂雇佣,书面合同规定管吃管住,月薪800元人民币,无节假日

B.四川民工小王,在公开劳动市场被某餐馆雇佣,签订劳动合同,并当场作了合同公证

C.四川民工小王,在劳动行政部门的鉴证下,与某水泥厂签订了劳动合同

D.农民工小王被某印刷厂雇佣,书面合同规定月薪800元人民币,并口头约定遵循国家相关的政策和法律

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第3题

无效劳动合同:指当事人违反法律、行政法规的规定,订立的不具有法律效力的劳动合同。它虽是当事人双
方协商订立的,但经国家规定的专门机构认为无效合同后,国家则不予确认,法律不予保护。根据以上定义,下述哪种行为是典型的无效劳动合同()。

A.农民工小王被某印刷厂雇佣,书面合同规定管吃管住,月薪800元人民币,无节假日

B.四川民工小王,在公开劳动市场被某餐馆雇佣,签订劳动合同,并当场作了合同公证

C.四川民工小王,在劳动行政部门的见证下,与某水泥厂签订了劳动合同

D.农民工小王被某印刷厂雇佣,书面合同规定月薪800元人民币,并口头约定遵循国家相关的政策和法律

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第4题

没有书面字据的借贷,即使起诉至法院,也会因无法举证而败诉。出借人必须与借款人订立书面借贷协议。()
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第5题

根据2008年1月1日起施行的《劳动合同法》的规定,用人单位与劳动者建立劳动关系,应当订立()。

A.书面劳动合同

B.口头劳动合同

C.书面或者口头劳动合同

D.口头协议

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第6题

小李入职某公司后,该公司-直以各种理拒绝将已签订的劳动合同交由,并认为可以灵活处理人资关系,后小李投诉至当地劳动行政部门,劳动部门责令改正。根据《中华人民共和国劳动合同法》,用人单位自用工之日起满()不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。

A.一个月

B.两个月

C.六个月

D.一年

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第7题

某公司注册登记成立后,经有关部门批准,向社会公开招聘人员。在该公司与被录用人员丁某订立的劳动合同中,下列符合《劳动合同法》规定的有()。

A.劳动合同约定试用期为1年

B.在试用期内,丁某不得通知公司解除劳动合同

C.在试用期间,丁某被证明不符合录用条件,公司可解除劳动合同

D.丁某如被依法追究刑事责任,该公司可以解除劳动合同

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第8题

当事人经协商同意变更保险合同的,应当由保险人在原保险单或者其他保险凭证上批注或者附贴批
单,或者由投保人与保险人订立变更的书面协议。()

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第9题

《评标委员会和评标方法暂行规定》,招标人应当与中标人按照中标人的投标文件和中标通知书订立书面合同。招标人与中标人不得再行订立背离合同实质性内容的其他协议。()
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第10题

若比亚迪公司给劳务公司的协议单价是24元,则劳务公司的招聘简章的宣传单价是24元,与员工签订的合同单价是22元同时有书面约定2元稳岗补贴()

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第11题

绩效计划是管理者与员工就员工今后一段时期内应完成的工作任务和达到的绩效目标,在协商和明晰()的基础上所订立的一份正式书面协议。

A.利

B.责

C.力

D.权

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