在解决矛盾的方法中,()在内部管理中属于强制手段。
A.批评教育法
B.仲裁解决法
C.行政干预法
D.求大同存小异
A.批评教育法
B.仲裁解决法
C.行政干预法
D.求大同存小异
第1题
A.研究管理任务,明确其专业要求和管理方法应用目的
B.调查进行该项管理所处的环境,以便对选择管理方法提供决策依据
C.选择适用、可行的管理方法
D.对所选方法在应用中可能遇到的问题进行分析,找出关键,制定保证措施
E.在实施选用方法的过程中加强动态管理,解决矛盾,使之产生实效
第4题
A.行政事业单位应当在各级单位实行集体决策审批制度
B.预算管理体系要以预算管理为主线,以资金管控为核心
C.严格控制IT技术在内部控制的应用范围
D.内部牵制是不相容岗位相互分离的核心
第5题
A.发现矛盾复现,而解决这些矛盾的基本方法在不同时间、不同领域,一再的被重复使用着
B.发现每一个具有创意的专利,基本上都是在解决矛盾性问题,其中包含着需求矛盾的问题
C.规避矛盾
D.矛盾采用折中的方法解决
第6题
A.批准外聘会计师事务所的业务条款及审计服务的报酬
B.监察和评估内部审计职能在企业整体风险管理系统中的有效性
C.对重大的财务报告事项和判断进行复核
D.在内部审计完成后,依据有关工作目标、已实施审计程序、意见及建议编制审计报告
第7题
虽然解决矛盾或危机的方法很多但在民主政治制度中()是最根本的民主途径
A监督
B选举
C弹劾
D罢免
第8题
A.空间的组合条件
B.空间功能条件
C.空间的管理条件
D.空间心理感观条件
E.空间文化条件
第9题
的行政行为。 下列行为中属于内部行政行为的是()。
A.某区教育局向市规划局申请分配住房
B.某行政机关为其机关的公务员分配住房
C.某公安机关对某市政府公务员的嫖娼行为给予处罚
D.某行政机关对其公务员的违法违纪行为进行处分
第10题
A.某区教育局向市规划局申请分配住房
B.某行政机关为其机关的公务员分配住房
C.某公安机关对某市政府公务员的嫖娼行为给予处罚
D.某行政机关对其公务员的违法违纪行为进行处分