根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动者严重违反用人单位的规章制度的，用人单位不可以解

根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，竞业限制补偿金要包括在工资中。()

参考答案：错误

A 正确

B 错误

A.《中华人民共和国劳动合同法》

B.《中华人民共和国劳动法》

C.《中华人民共和国就业促进法》

D.《中华人民共和国社会保险法》

A.《中华人民共和国劳动法》

B.《中华人民共和国劳动合同法》

C.《中华人民共和国工会法》

D.《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》

A.1个月

B.2个月

C.3个月

D.6个月

根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，以下各项中蔗于试用期的说法不正确的是：

A.同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期

B.劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过两个月

C. 劳动者在试用期的工资不得低于用人单位所在地的最低工资标准的80％

D.以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定试用期

A.15周岁的甲自行决定购买笔记本电脑的行为

B.12周岁的乙接受一笔赠与的行为

C.不满15周岁的丙参加施工劳动，进行勤工俭学的行为

D.不能完全辨认自己行为的精神病人丁签订的设计合同

劳资协商的内容由()规定。

A.《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》

B.《中华人民共和国劳动合同法》

C.《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》

D.《中华人民共和国劳动合同法》和《集体合同规定》

旅行社聘用的导游人员、领队人员享有《中华人民共和国劳动合同法》规定的劳动报酬权。()

A.《中华人民共和国民法》

B.《中华人民共和国劳动合同法》

C.《中华人民共和国劳动法》

D.《中华人民共和国公司法》