理财规划服务涉及的内容非常广泛，它包括但不仅限于财务、法律、投资和债务管理、保险、税务等，理财师在相关判断和规划时还要求能够兼顾客户家庭财务、非财务以及不同时期变化的需求。这指的是理财师的什么特征（）

社会康复涉及非常广泛，包括（)。

A.家庭生活

B.升学就业

C.消遣娱乐

D.公共服务及政治生活

A.国家或地方、行业的有关法令、政策

B.道路交通管制

C.办公地址迁移、电话号码变更

D.单位更名

E.重大的庆典活动

A.护理社会学研究方法

B.学科基础研究

C.护理的社会属性研究

D.社会保健护理服务研究

E.护理学发展的社会学规律研究

A.风险广泛而集中

B.涉及较多的利害关系人

C.对设计错误产生的损失负责任

D.工程保险的内容相互交叉

E.工程保险承保的是技术风险

A.流通加工

B.网络规划与设计

C.销售模式

D.物流信息管理

E.客户服务

样性的特点()。

点。

A．正确

B．错误

展状况进行了未来三年的人力资源战略规划，具体包括公司的定岗定编情况、人力资源需求和供给预测以及各项人力资源成本的核算等内容。同时还建立了人力资源数据库，详细记录了与人力资源有关的各项数据。例如公司每年都对员工满意度进行调

查，调查项目涉及工作负荷量、工作环境、人际关系以及薪酬福利项目等内容；调查使用5点计分，1分非常不满意，2分为不满意，3分为一般，4分为满意，5分为非常满意。公司成立三年来员工满意度的平均分第一年为3．8、第二年为3．5、第三年为3．4。此外公司还有针对员工离职率的统计分析，数据显示员工第一年、第二年和第三年的主动离职率分别为30%、15%和8%。现在公司希望对三年前制定的人力资源战略规划进行评估，以便在此基础上更加科学地开展新一轮规划。

请根据上述情况，回答问题：一般而言，离职率变化应该与员工满意度变化成反比，但该公司却出现了相反的情况，令人力资源部十分困惑。请帮助分析可能导致产生上述情况的原因。

A.波长

B.振幅

C.传播速度

D.频率

A.违约人条款

B.鉴于条款

C.委托人条款

D.当事人条款

E.客户权利与义务