某国有企业未经劳动部门批准，要求职工每天加班工作，星期天也照常上班。这家国有企业侵犯了劳动者的（）

，并规定提前解除合同关系一方需要支付违约金，职工王某因要辞职回老家向公司提出解除租赁合同关系，公司要求王某支付违约金，为此双方发生争执。双方签订的租赁合同是否有效？（）

A.某私人餐馆招用勤杂工

B.某国有企业招用电工

C.某职工介绍招用职员

D.某俱乐部招用体操运动员

A.职工侯某表示愿意与企业调解解决，经企业劳动争议调解委员会调解，与该国有企业达成调解协议，则该协议具有必须履行的法律效力

B.职工年某决定申请仲裁，并在规定的仲裁申请时效内向有管辖权的劳动争议仲裁委员会提出申请，则劳动争议仲裁委员会应予受理

C.职工马某直接向有管辖权的人民法院提起民事诉讼，人民法院应予以受理

D.职工岳某决定申请仲裁，但他未与该国有企业达成书面仲裁协议，放劳动争议仲裁委员会不予受理

A.职工甲因工伤未能获得保险赔偿而与工厂争执

B.甲企业与乙企业之间因借调某一职工而产生矛盾

C.职工甲因工作调动而与当地的劳动部门发生争执

D.某厂职工甲与职工乙因工作意见不一而产生矛盾

A.职工甲因工伤未能获得保险赔偿而与工厂争执

B.甲企业与乙企业之间因借调某一职工而产生矛盾

C.职工甲因工作调动而与当地的劳动部门发生争执

D.某厂职工甲与职工乙因工作意见不一而产生矛盾

所以不设会计账簿，不进行会计核算。

问题：上述企业行为是否符合有关法律规定？ 请说明理由。

某年某地区24个工业企业的资料如下表所示：

企业编号	经济类型	企业规模	职工人数(人)	全年总产值(万元)
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24	国有企业 国有企业 其他经济类型企业 个体企业 集体企业 个体企业 个体企业 集体企业 国有企业 其他经济类型企业 集体企业 个体企业 其他经济类型企业 国有企业 集体企业 个体企业 国有企业 国有企业 个体企业 集体企业 个体企业 其他经济类型企业 集体企业 其他经济类型企业	中 中 中 小 中 小 小 小 小 中 中 小 小 中 小 小 大 大 小 小 小 小 小 小	3200 8500 2400 300 800 160 80 65 120 1000 1800 400 130 900 270 460 5600 4700 300 280 160 200 140 90	3500 11000 2200 200 740 120 35 30 80 1200 2000 250 94 2100 300 220 30000 28000 350 300 200 170 97 100

要求：根据上述资料按经济类型和企业规模进行简单和复合分组，计算各组企业数、职工人数和总产值，并编制统计表。

列行为属于劳动争议的是()。

A．职工甲因工伤未能获得保险赔偿而与工厂争执

B．甲企业与乙企业之间因借调某一职工而产生矛盾

C．职工甲因工作调动而与当地的劳动部门发生争执

D．某厂职工甲与职工乙因工作意见不一而产生矛盾

A.要求证人丁某为他说好话

B.申请解除取保候审

C.未经批准到外省出差请假

D.接到传讯通知，向其所在单位请假以便出庭

下列属于劳动争议的是：

A.职工小周因工作调动的问题与当地劳动部门而发生争执

B.某企业职工小张和小李因工作上意见不合而产生矛盾

C.两个单位之间因职工小刘的借调问题而产生矛盾

D.职工老王因工伤未能获得保险赔偿而与工厂争执

(三)为改善流动儿童少年受教育环境，B市政府办公厅拟专门发文加强未经批准流动人员自办学校的安全工作，下面是某秘书草拟的公文初稿，文中有若干处不符合公文行文规范要求，请找出错误，并按行文规范改正。(10分)