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[主观题]

我国《公务员暂行条例》规定:“国家行政机关按照管理权限,对国家公务员的德、能、勤、绩进行全面考核,

重点考核工作实绩”。由此可见()。

A.作为公务员最重要的是工作实绩,但也不可忽视其他方面的表现

B.只要工作成绩突出,其他的都可以忽略

C.作为公务员,德最重要

D.公务员的德、能、勤、绩是同等重要的

答案
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更多“我国《公务员暂行条例》规定:“国家行政机关按照管理权限,对国家公务员的德、能、勤、绩进行全面考核,”相关的问题

第1题

1993年10月1日《国家公务员暂行条例》的实施,标志着我国公务员制度的正式确立。()
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第2题

我国公务员管理的基础性法规是()。

A.《国家行政机关工作人员条例》

B.《国家公务员法》

C.《国家公务员暂行条例》

D.《国家工作人员法》

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第3题

关于公务员辞职辞退法律后果的规定,下列正确的表述是()。

A.公务员对辞退决定不服的可向有关机关提出申诉

B.国家行政机关的分流人员应当予以辞退

C.公务员辞职后五年内不准重新录用到国家行政机关工作

D.公务员辞职后仍可保留公务员待遇

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第4题

我国第一部全面、系统地规范行政惩戒工作的专门行政法规是()。

A.《中华人民共和国公务员法》

B.《国家公务员暂行条例》

C.《行政机关公务员处分条例》

D.《国家公务员行政处分暂行规定》

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第5题

我国公务员管理走向法治化的标志是()。

A.干部人事制度的建立

B.《国家行政机关工作人员条例》的拟订

C.《国家公务员暂行条例》颁布和实施

D.《公务员法》的颁布

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第6题

我国《公务员法》规定公务员经有关部门批准后可以在机关外兼职,并可领取适当的兼职报酬。()
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第7题

根据《国家公务员暂行条例》的规定,对公务员的考核包括()。

A.德

B.能

C.廉

D.绩

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第8题

:根据《国家公务员暂行条例》的规定,对公务员的考核包括()。

A.德

B.能

C.廉

D.绩

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第9题

《国家公务员暂行条例》对公务员的必须遵守的纪律是如何规定的?

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第10题

是我国第一部关于干部人事管理的章程性质的重要法律,在我国干部人事制度发展史上具有里程碑意义
的是()

A.《公务员法》

B.《公务员暂行条例》

C.《中华人民共和国干部管理章程》

D.《行政许可法》

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