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[主观题]

矩阵式连线题A、巴纳德的组织理论认为B、凯恩的组织理论认为C、系统组织理论认为D、权变组织理论认

矩阵式连线题

A、巴纳德的组织理论认为

B、凯恩的组织理论认为

C、系统组织理论认为

D、权变组织理论认为

E、组织生命周期理论认为

F、组织是由许多交迭的、连锁的“角色组”所组成的集合体

G、为社会系统由环境所决定的人们的活动、相互作用和任命对环境的感情等因素构成

H、所有正式组织不论其级别和规模差别多大,均包含共同的目标协作的愿望和信息沟通三个基本要素

I、不能用单一的模型来解决所有组织设计问题,只能提出在特定情况下有最大成功可能的方案。因而使其有别于古典组织理论、行为组织理论和系统理论

L、企业组织同人一样具有生命周期,有它的童年、青年、壮年和老年时期。在组织的不同时期,根据不同的要求,管理人员应该采取相适应的管理方式,渡过危机,向更高级的管理阶段过度,以夺取更大的成功

请选择正确的配对:

1、()A、AF B、AG C、AH D、BI E、BJ

2、()A、BF B、BG C、BH D、BI E、BJ

3、()A、CF B、CG C、CH D、CI E、CJ

4、()A、DF B、DG C、DH D、DI E、DJ

5、()A、EF B、EG C、EH D、EI

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更多“矩阵式连线题A、巴纳德的组织理论认为B、凯恩的组织理论认为C、系统组织理论认为D、权变组织理论认”相关的问题

第1题

矩阵式连线题A、奥德佛的ERG理论F、内容型激励理论B、劳勒的期望模式G、过程型激励理论C、亚当斯的

矩阵式连线题

A、奥德佛的ERG理论

F、内容型激励理论

B、劳勒的期望模式

G、过程型激励理论

C、亚当斯的公平理论

H、行为改造型激励理论

D、斯金纳的强化理论

I、综合激励模式.

E、豪斯迪尔的公式

请选择正确的配对:

(1)A A-F B A-G C A-H D A-I

(2)A B-F B B-G C B-H D B-I

(3)A C-F B C-G C C-H D C-I

(4)A D-F B D-G C D-H D D-I

(5)A E-F B E-G C E-H D E-I

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第2题

动态平衡组织理论代表人物巴纳德认为,组织不论其级别高低和规模大小,都包含三个基本要素()

A.信息的联系

B.共同的目标

C.协作的意愿

D.权力的平衡

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第3题

决策理论学派的代表人物是() ,他认为决策应以“令人满意的准则”代替“最优化”准则。

A.西蒙

B. 巴纳德

C. 德鲁克

D. 戴尔

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第4题

巴纳德是下列哪种组织理论的代表人物()

A.古典组织理论

B.行政组织理论

C.社会系统组织理论

D.新组织结构理论

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第5题

组织理论可以追溯到经济学家()

A.泰勒

B.梅奥

C.巴纳德

D.斯密

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第6题

巴纳德的现代组织理论提出的重要理论观点包括:()。

A.权变论

B.诱因和贡献平衡论

C.权威接受论

D.成熟论

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第7题

20世纪30年代,组织理论的研究进入中期发展阶段。()提出了组织要素与平衡理论。

A.梅奥

B.西蒙

C.韦伯

D.巴纳德

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第8题

在复合型正式组织中,巴纳德认为专业化的首要方面是()

A.技能

B.目标

C.效率

D.效益

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第9题

在复合性正式组织中,巴纳德认为专业化的首要方面是()

A.技能

B.目标

C.知识

D.效益

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第10题

系统论诞生的标志是()

A.哈肯目的性和共同理论

B.巴纳德社会系统组织理论

C.普里高津“耗散结构理论”

D.贝塔朗菲一般系统论

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第11题

巴纳德认为,应该把企业组织及其成员的相互关系看成一种()的社会系统。

A.协作

B.竞争

C.独立

D.封闭

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