（) 适合于考察被评价者在团队中的社会和人际方面的能力。（1 分)

A.两难问题

B.开放式问题

C.多项选择问题

D.操作性问题

A.创新者

B.探索者

C.评价者

D.推动者

团队建设(teambuilding)是组织发展的一种方法，也是增进组织的社会资本的策略。在社会服务中，团队被认为是一种为实现组织目标而建立的、具有较强内聚力和行动能力的群体，团队有（）、参与、信任、（）等特征。

团队内九种角色中优势特点为分析决策方案的是()。

A．评价者一开发者

B．探索者一倡导者

C．创造者一革新者

D．创新者一革新者

无领导小组讨论中，（）问题让被评价者在两种互有利弊的选项中选择其中的一种。

[2011年5月二级真题]

A.排序选择型

B.开放式

C.资源争夺型

D.两难式

A.汇报者——建议者

B.支持者——维护者

C.推动者——组织者

D.评价者——开发者

A.直接下属

B.同级人员

C.直接上级

D.客户