通常以职位说明书和企业规划为基础，比较每两个职位之间的级别关系，并根据职位相对价值的大小来确定职位等级的一种职位评价方法是（）。

下列人员中，( )通常以规划为基本职能。

小李是一家寿险公司的人力资源专员，最近在学习各种职位分析工具和技术，他自己总结了一些心得，请帮助他判断一下，下列这些说法中，正确的是()。①在可能的情况下，应运用多种不同的职位分析工具来进行职位分析②企业最好自己独立进行职位分析，不要去参考市场已有的一些职位说明书③观察法对比较简单的生产操作类职位比较有效④职位分析方法的选择主要取决于职位分析的目的

（)是形成职责的信息来源和分析基础，并不直接体现于职位说明书之中。

目标利润预测与规划为利润管理提供了基础依据。（)

面试题目的编制通常以()为基础。

横向一体化战略发展通常以现有产 品和市场为基础。()

在异步通信中，数据通常以帧为单位组成字符帧传送，每一帧数据都是()位在前。

技术分析通常以市场历史交易数据的统计结果为基础。 （）

技术分析通常以市场历史交易数据的统计结果为基础。 （） A.正确B.错误

我国政府人事管理工作的基础是职位说明书。（)

长时记忆的信息提取有两种基本形式：再认和回忆。再认有()两种水平，回忆通常以()为基础。