在绩效管理活动中，哪一环节要运用在整个绩效期间（)。

A.绩效计划

B.绩效实施

C.绩效评价

D.绩效反馈

()是企业单位组织实施绩效管理活动的准则和行为的规范

A绩效管理

B绩效管理制度

C绩效管理目的

D绩效程序

A.奖勤罚懒阶段

B.主观评价阶段

C.科学考核阶段

D.德能勤绩阶段

A.绩效计划

B.绩效实施

C.绩效考核

D.绩效反馈

A.应视为管理者始终关注下属的各项活动，以保证它们按计划进行，并纠正各种重要偏差的过程

B.绩效监控始终关注部门和组织的绩效，旨在提高员工工作绩效

C.管理者绩效监控的具体内容就是在绩效计划环节中确定的考评要素、考评指标和绩效目标

D.在绩效管理实践中，不同管理者针对具体工作和下属员工实施绩效监控的过程中也有一些共通之处，这些就是绩效监控的关键点

A.绩效考核涉及的范围更广泛

B.绩效考核是绩效管理体系中的环节

C.绩效考核可以取代绩效管理

D.要做好绩效管理只需做好绩效考核

A.来园环节

B.盥洗环节

C.户外活动环节

D.离园环节

在（）中。岗位胜任特征的研究意义主要体现在工作岗位分析中。

A.人员规划

B.人员招聘

C.培训开发

D.绩效管理

绩效改进过程的第一步，也是绩效改进最基本环节的是()。

A绩效报告

B绩效诊断与分析

C绩效沟通

D绩效考核

A.销账确认

B.告警发现，分析派单

C.故障分析

D.工单受理，故障回单