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简述霍兰德职业兴趣理论对人格类型的分类。

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更多“简述霍兰德职业兴趣理论对人格类型的分类。”相关的问题

第1题

简述霍兰德(J.L.Holland)的人格类型理论。

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第2题

根据霍兰德职业兴趣理论倾向于从事实物性工作的是()A现实型B研究型C艺术型D社会型

根据霍兰德职业兴趣理论倾向于从事实物性工作的是()

A现实型

B研究型

C艺术型

D社会型

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第3题

根据霍兰德职业选择的相斥原则,常规型人格类型从事与其相斥的()型人格类型的职业,最难适应。

A.企业型

B. 艺术型

C. 现实型

D. 研究型

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第4题

美国心理学家霍兰德提出的职业人格类型包括()

A.常规型

B.进取型

C.研究型

D.艺术型

E.社会型

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第5题

关于心理测试,表述错误的是()。(A)应该公布心理测试的所有结果(B)霍兰德将人格划分为六种类

关于心理测试,表述错误的是()。

(A)应该公布心理测试的所有结果

(B)霍兰德将人格划分为六种类型

(C)测试结果必须由人力资源部来解释

(D)不能仅凭心理测试的结果就对录用与否做出决定

(E)职业兴趣测试可以测查应试者适合从事哪一类职业

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第6题

关于职业心理测试,下列说法错误的是()。A.MBTI属于职业能力测试方法B.投射测试计分和解释比较困

关于职业心理测试,下列说法错误的是()。

A.MBTI属于职业能力测试方法

B.投射测试计分和解释比较困难,主观性较强

C.霍兰德开发的职业自我探索量表用于职业人格测试

D.职业兴趣测试对预测销售人员职业潜力具有较高的效度

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第7题

职业适应性测验,有时也称为动力测验,它关注人对从事某项活动或职业的一种内在倾向,其理论基础是(
)。

A.韦氏量表

B.霍兰德的职业性向理论

C.MB工作风格测验

D.卡特尔人格因素测验

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第8题

霍兰德提出了职业兴趣六种类型,其中愿意和事物打交道(工具、机械、设备),用手、工具、机器制造或修理东西。愿意从事实物性的工作,喜欢户外活动或操作机器,而不喜欢在办公室工作。属于何种类型:()

A、经营型

B、现实型

C、社会型

D、艺术型

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第9题

霍兰德提出了职业兴趣的六种类型,其中愿意和事物打交道(工具、机械、设备),用手、工具、机器制造或修理东西,愿意从事实物性的工作,喜欢户外活动或操作机器,而不喜欢在办公室工作的人,属于哪种类型:()

A、企业型

B、社会型

C、传统型

D、研究型

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第10题

美国著名职业指导专家()对个性与职业的吻合进行了研究,提出个性与职业模型

A.施恩

B.霍兰德

C.麦克利兰

D.亚当斯

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第11题

以下不是影响职业规划的职业因素的是:()

A.职业要求

B.职业回报

C.职业分类

D.职业兴趣

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