我国具体的劳动关系目标的确立应以什么作为其内容（)。

A.以维护公平、公正为基本原则

B.以维护劳动关系的稳定为基本原则

C.以促进劳动关系的合作为基本原则

D.以促进经济发展为基本原则

A.与同事共同讨论

B.有明确的服务对象

C.应以文字表达，且是具体及可量度的

D.通过问卷调查，科学地了解居民的需要

E.目标应与社会服务机构的能力、资源和责任相适应

A.以单个或多个劳动者的权利和义务为内容，可能涉及劳动关系的各个方面，也可能只涉及到劳动关系的某个方面

B.一般为要式合同

C.对签订合同的单个用人单位或用人单位团体所代表的全体用人单位，以及工会所代表的全体劳动者，都有法律效力。且效力低于劳动合同对单个用人单位或劳动者的法律效力

D.其主要目的是为了确立劳动关系设定具体标准，即在其效力范围内规范劳动关系

A.确立需要达到的具体营销目标

B.评估未达到总体营销目标需：要完成哪些传播任务

C.明确广告在传播中的角色

D.确立具体的广告目标

E.不计成本达到所有的目标

工会组织在劳动关系（）中发挥着极其重要的作用。

A.组建确立

B.协调运行

C.调整控制

D.保障维护

我国确立区域性、行业性集体合同制度的法律是()

A.《劳动合同法》

B.《劳动法》

C.《工会法》

D.《公司法》

A.销量

B.市场份额

C.提高专业品牌认知水平

D.建立企业形象

E.利润

A.成立

B.建立

C.确立

D.确定

A.成立

B. 建立

C. 确立

D.确定