2017年8月,某外资银行招聘,王某投递了自己的简历,经过几轮面试,双方都感到比较满意。一周以后,王
【问题】
1、该外资银行能否拒绝订立劳动合同?请说明理由。
2、王某认为,收到用人单位发给的函件,就意味着双方建立了劳动关系,他的说法是否正确?为什么?他能否要求该外资银行承担不签订劳动合同的赔偿责任?为什么?
3、本案中,如果该外资银行于9月25日与王某订立了劳动合同,并约定于9月30日来上班,请问王某与该外资银行的劳动关系从何时起算?王某的工资从何时起算?请分别说明理由。
【问题】
1、该外资银行能否拒绝订立劳动合同?请说明理由。
2、王某认为,收到用人单位发给的函件,就意味着双方建立了劳动关系,他的说法是否正确?为什么?他能否要求该外资银行承担不签订劳动合同的赔偿责任?为什么?
3、本案中,如果该外资银行于9月25日与王某订立了劳动合同,并约定于9月30日来上班,请问王某与该外资银行的劳动关系从何时起算?王某的工资从何时起算?请分别说明理由。
第1题
A.2017年7月1日
B.2016年7月1日
C.2016年7月6日
D.2017年7月6日
第2题
A.王浩单身,父母全额出资帮其购买了一套某项目98平方米的住宅,产权人为王浩
B.邓英2017年8月6日登记结婚,她于2017年6月20日购买了一套某项目住宅,此住宅登记备案时间为2017年8月7日
C.赵洋在和张芳结婚之前贷款购买了一套某项目住宅,登记在赵洋名下
D.项鑫在结婚之前购买了一套二手房,其产权登记日期,早于婚姻登记日期
第3题
A.监事张某2018年3月将其所持有的本公司股份总数的25%转让
B.董事吴某2018年8月将其所持有的本公司全部股份500股一次性转让
C.董事罗某2019年将其所持有的本公司股份总数的25%转让
D.经理王某2020年1月离职,8月转让其所持有的本公司所有股份
第4题
A.因违反合伙人平等原则,剥夺王某对外签约权的决议应为无效
B.张某此后对外签约的标的额超过3万元时,合同对合伙企业无效
C.王某可以此为由向其他合伙人主张赔偿其损失
D.对张某的签约权限制,不得对抗善意第三人
第5题
第6题
第8题
A.8.8万元
B.11万元
C.61.6万元
D.66万元
第9题
A.0.81
B.2.23
C.0.45
D.1.23
第10题
A.17.6
B.19.36
C.21.56
D.19.6