在心理测验中经常使用投射方法来测量应聘者的()。

A.测量的刺激是客观的

B.对结果的推论是客观的

C.对反应的量化客观性较差

D.测验客观性由高到低顺序为：神经心理测量，智力测验、人格问卷、投射测验

A.智力测验

B.情绪测验

C.意志测验

D.投射测验

A.笔试

B.心理测验

C.面试

D.投射技术

A.NEO-PI还没有一致性证据

B.MMPI-2含有较少的临床量表

C.NEO-PI是第一个用在智力测验中的投射测验

D.NEO-PI用来测量正常成人的人格特点

A.公文筐测验

B.无领导小组讨论

C.管理游戏

D.心理测验

A.首先使用心理测验的概念

B.受冯特实验的启发开始研究人的个体差异

C.建立了一个人类学测量实验室

D.指出心理测验应建立在统计学与实验室的基础上

A.标准测验

B. 能力测验

C. 心理测验

D. 实验室测验

A.人格测验

B.智力测验

C.特殊能力测验

D.神经心理学测验

E.以上都不是

A.能力测验

B.人格测验

C.投射测验

D.工作动力测验