小组的气氛对于小组的发展及目标实现十分重要,下列说法中,属于营造小组信任气氛的有()
A.利用破冰游戏等互动环节,促进组员相互认识和熟悉
B.找到小组中具有领袖气质的组员,帮其树立权威
C.在组员表达想法后,邀请其他组员给予回应
D.协助组员讨论订立小组契约和规范
E.协助组员发现并形成次小组
A.利用破冰游戏等互动环节,促进组员相互认识和熟悉
B.找到小组中具有领袖气质的组员,帮其树立权威
C.在组员表达想法后,邀请其他组员给予回应
D.协助组员讨论订立小组契约和规范
E.协助组员发现并形成次小组
第1题
对于互动模式实施原则的阐述,不正确的是()。
A.互动模式下的小组以组员间的相互作用和相互影响来实现小组目标
B.发展和提高小组成员的社会意识和潜能,发展他们实现社会变迁的责任心
C.组员之间的“面对面”和密切的互动关系是小组存在和发展的动力
D.小组工作者要向组员说明自己在小组中承担的角色,说明小组的作用
第2题
A.发展小组
B.成长小组
C.教育小组
D.治疗小组
第4题
小组工作中,()更强调小组组员间的平等及个体独立性。
A.社会目标模式
B.治疗模式
C.互动模式
D.发展模式
第5题
A.人有潜力做到自我意识、自我评价和自我实现
B.人能够意识到他人的价值、评价他人,并与他人形成互动
C.小组工作的焦点在于互动关系及其效果
D.人能够意识到小组的情境,评估小组的情境,并在小组中采取行动
E.小组目标是促使组员之间、组员与小组和社会系统之间达到开放,实现良性的互动
第6题
A.让团队自己解决自己的问题
B.吸收团队的建议,同时确保他们实现工作目标
C.重新明确目标,仔细监督执行
D.让团队参与目标的设定,但不要强迫他们
第7题
小组工作中,()更强调小组组员之间的平等及个体独立性。
A.社会目标模式
B.治疗模式
C.互动模式
D.发展模式
第10题
A.开设妇女心理及法律咨询热线
B.建立受暴妇女支持小组
C.联系媒体专访受暴妇女
D.联合公、检、法、司、医院等,倡导综合干预