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（请给出正确答案）
[多选题]
关于劳按常理争议的诉讼时效，下列说法正确的有()
A.诉讼时效期间以日计算
B.诉讼时效从当时人收到仲裁决次日起开始计算
C.诉讼时效满的最后一日是节假日，以节假日为工作期间届满的日期
D.诉讼时效不包括在途时间，诉讼文书在期间满前交邮的，不算过期
E.诉讼时效的计算适用民事诉讼法及其他法律有关期间计算规则的规定
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（请给出正确答案）
A.诉讼时效期间以日计算
B.诉讼时效从当时人收到仲裁决次日起开始计算
C.诉讼时效满的最后一日是节假日，以节假日为工作期间届满的日期
D.诉讼时效不包括在途时间，诉讼文书在期间满前交邮的，不算过期
E.诉讼时效的计算适用民事诉讼法及其他法律有关期间计算规则的规定
答案
更多“关于劳按常理争议的诉讼时效，下列说法正确的有（)A.诉讼时效期间以日计算B.诉讼时效从当时人”相关的问题
第1题
A.诉讼时效期间以日计算
B.诉讼时效从当事人收到仲裁决定次日起开始计算
C.诉讼时效届满的最后一日是节假日，以节假日为工作期间届满的日期
D.诉讼时效不包括在途时间，诉讼文书在期间届满前交邮的，不算过期
E.诉讼时效的计算适用民事诉讼法及其他法律有关期间计算规则的规定
第2题
A.普通诉讼时效期间通常为3年
B.诉讼时效期间自权利人知道或应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算，从权利人应当知道被侵害之日起超过20年的，法院不予保护
C.就海上货物运输向承运人要求赔偿的请求权，时效期间为1年
D.因国际货物买卖合同和技术进出口合同争议的时效期间为4年
第3题
A．当事人在大阪订立合同，该合同争议的诉讼时效应适用日本法律
B．当事人都是美国公民，该合同争议的诉讼时效应适用美国法律
C．当事人选择日本法为合同准据法，该合同争议的诉讼时效应适用日本法律
D．当事人选择由我国法院管辖，该合同争议的诉讼时效应适用我国法律
第4题
A.我国劳动争议仲裁机构按行政区划层层设立。
B.审理劳动争议案件的仲裁庭，按照“一案一庭”的原则组成
C.劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。
D.仲裁庭裁决劳动争议案件，一般应当自受理仲裁申请之日起45日内结束。
第6题
A.二者设立规定不同，前者按县、市、市辖区设立，后者不按行政区划层层设立
B.受理案件性质不同，前者受理劳动争议案件，后者受理平等主体之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷
C.受理案件范围不同，县、市、市辖区劳动争议仲裁委员会负责行政区域内发生的劳动争议案件，而后者可受理本行政区域以外纠纷
D.前者的仲裁裁决并不立即发生法律效力，后者的仲裁裁决书自作出之日起发生法律效力
第7题
A.诉讼时效以权利人不行使法定权利的事实状态的存在为前提
B.诉讼时效届满并不消灭实体权利
C.诉讼时效具有强制性和普遍性
D.诉讼时效由法律直接规定
第8题
A.诉讼时效适用于请求权
B.未登记的动产物权的权利人请求返还财产适用诉讼时效
C.形成权不适用诉讼时效而适用除斥期间
D.支付存款本金及利息请求权不适用诉讼时效
第9题
A.普通诉讼时效期间为3年
B.最长诉讼时效期间为20年，不可延长
C.诉讼时效中止的，自中止时效的原因消除之日起满6个月，诉讼时效期间届满
D.诉讼时效中断是从有关程序终结时起时效期间重新计算
第10题
因环境污染损害提起民事诉讼的，下列关于其诉讼时效和举证责任的说法哪项是正确的？()
A．诉讼时效是短期时效1年，实行原告负主要举证责任的原则
B．诉讼时效是普通时效2年，实行被告负全部举证责任的原则
C．诉讼时效是特殊时效3年，实行被告负主要举证责任的原则
D．诉讼时效是特殊时效3年，实行原告负全部举证责任的原则
