题目内容 (请给出正确答案) [主观题] 我在1月26号离职。离职时公司扣了我6天工资,31号也算。之前有明文规定“根据劳动合同约定的工资、劳动者的出勤、绩效考核得分以及加班情况计算,月计薪日为21.75天,具体计算公式为:总工资÷21.75×实际出勤天数。”是否合理? 答案 查看答案