题目内容 (请给出正确答案) [主观题] 劳动合同到期,劳动者继续在单位工作,单位就应该与劳动者签订劳动合同。合同到期未续签,劳动者继续在单位工作,劳动关系仍在延续。劳动者可以主张原合同到期满一个月的次日起至今的未签劳动合同双倍工资。可以通过走劳动仲裁维权,要求其支付到期满一个月的次日起至今的双倍工资。 答案 查看答案