题目内容 (请给出正确答案) [主观题] 员工2019年12月13日入职,签订劳动合同3年,合同约定试用期为三个月2020年3月13日转正,春节放假,该员工2020年03月09日来公司上班,公司人力资源经理找该员工谈话由于疫情期间没有来公司上班,所以试用期推迟一个月,公司的做法是否有错? 答案 查看答案