关于沙盘推演测评法，下列说法正确的有（)。

A.适合测量中高层管理人员

B.是目前效度较好的纸笔测试

C.个人得分需要考虑小组分数

D.一般选择一个经营年度来进行模拟

E.借助图形和筹码来显示企业的现金流量、库存等信息

关于沙盘推演法的特点，下列说法错误的是（）。

A.对评分者的要求很高

B.场景可以激发被试者的兴趣

C.直观展示被试者的真实水平

D.能使被试者获得身临其境的体验

沙盘推演测评法适用于（）的选拔。

A.高级管理人员

B.中层管理人员

C.基层管理人员

D.各类管理人员

沙盘推演测评法适于测评和选拔（）。

A.保安员

B.技术开发人员

C.销售策划

D.财务总监

沙盘推演测评法适用于企业（）的测评和选拔。

A.中层管理人员

B.高级管理人员

C.各类管理人员

D.基层管理人员

沙盘推演测评法的操作过程中，被试热身的时间控制在（）左右。

A.1小时

B.1．5小时

C.2小时

D.3小时

沙盘推演测评法中。被试者之间的互动有利于更好地考察（）。

A.计划能力

B.决策能力

C.分析能力

D.沟通能力

在进行沙盘推演测评法的操作时，一般会模拟企业经营（）的荣辱成败过程。

A.1年内

B.1～2年

C.3～4年

D.5～10年