我公司有名员工醉酒驾车已经被刑事拘留并失联,现在还未判决,估计1个月到半年不等,此行为严重违反公司规章制度,使得车间生产安排延期,公司决定通报批评并且予以辞退,这种在当事人不知情的情况是否可以直接辞退?
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