题目内容 (请给出正确答案) [主观题] 小规模生产型企业,一百多人,公司工资普遍较低,人员学历普遍不高,公司流失率很大,但也有5%的人能长期留在公司,公司总经理管理着11个部门,每个部门只有主管,有销售订单就生产,每年也能销售两千万左右。 公司没有目标、没有计划,只要总经理决定了就执行,但唯一的考勤制度执行的挺严格。碰到总经理很忙不能审批的事情,就等着。效率很低,但员工压力不大,总经理还是平易近人的。 这样的民营企业,如何留人? 答案 查看答案