公司绩效考核,除KPI内容外,职能考核内容每人都有十几条。每个月考核时除了考核表上的内容外,有些没有写在考核表上的内容,领导想到了也会直接在考核表上扣分。现在又将个别人员考核项扣分单项分数调整为2-100分,如果一项不达标最高也可扣100分。想知道考核表上没写的事项也可以直接在考核表上扣分吗?
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