员工应出勤天数包含法定节假日吗?

员工应出勤天数不包含法定节假日,但法定节假日用人单位应正常支付工资。

提问人:150****0968 2022-01-26
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行家解答 回答时间:2022-01-26
肖老师
人力资源管理专业本科毕业,三级企业人力资源管理师。具有4年上市公司人力资源工作从业经验,具有良好的分析解决人资问题的能力。熟练掌握劳动法律法规,擅长基础人事、社会保险、员工关系等问题的解答。
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该问题已获行家 肖老师 回答
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员工应出勤天数不包含法定节假日,但法定节假日用人单位应正常支付工资。应出勤天数是指员工本月应正常出勤的天数, 本月应出勤天数=当月天数 - 休息日-法定节假日天数 ,实际出勤天数是指员工实际出勤的天数,实际出勤天数=本月应出勤天数-请假或调休天数。员工工资=月薪÷(应出勤天数+法定节假日天数)×(实际出勤天数+法定节假日天数)。


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