房地产企业的绩效考核方案如何制定？
房地产开发企业绩效方案以及年终奖发放形式的制定，如何根据各项重点工作完成情况设置权重及管理层和员工的考核系数，也能够去把控各部门各项工作的跟踪、落实与实施。关于节点奖，怎样按照相对公平贡献度去合理分配。
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回答时间：2019-12-04
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患者，男性，72岁。近两年来出现肢体颤动，不能自制，头晕耳鸣，面赤烦躁，平时易激动，伴有肢体麻木，口苦而干，语言迟缓不清，流涎，尿赤，大便干，舌质红，苔黄，脉弦。其治法是（）
A．填精补髓，育阴息风
B．镇肝息风，舒筋止颤
C．补肾助阳，温煦筋脉
D．清热化痰，平肝息风
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