劳动合同未写转正薪资员工转正是否需要重新签订合同?

有些员工入职时,用人部门并未确定他们的转正薪资,只是暂定了试用期薪资。这种情况,我是在劳动合同里先写试用期薪资,转正工资那里我空着了,后续员工在写转正申请单的时候,用人部门老大会在转正单上写转正薪资,因为之前签的劳动合同并未写转正薪资,我是否需要跟他们重新签一份合同呢?员工后续如果有转岗调薪这种事也要重新签合同吗?
提问人:匿名网友 2019-12-16
行家解答 回答时间:2019-12-16
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