企业支付劳务派遣费用可以用应付账款吗？

根据《企业会计准则第9号-职工薪酬》第二条规定，企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿，属于职工薪酬，应通过“应付职工薪酬”科目进行核算。

因此企业支付给劳务派遣人员的工资部分，在会计上允许通过“应付职工薪酬”科目进行核算。

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